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Evolución del derecho laboral. Análisis comparado de algunos regímenes

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Abstract:

Los autores trazan la evolución del derecho del trabajo en Alemania, Francia, Estados Unidos, India y Reino Unido con un nuevo conjunto de datos que permite calibrar los cambios jurídicos acaecidos a lo largo de un período. Su investigación esclarece la tesis de que la tradición jurídica de un ordenamiento condiciona el régimen laboral del mismo. En el nivel agregado se confirman algunas diferencias entre los países de la esfera del derecho consuetudinario inglés (common law) y los que siguen la tradición del derecho civil, mientras que el panorama es más complejo en los diversos ámbitos del derecho laboral. Los autores estudian las posibilidades que brinda este método relativamente nuevo de medición para comprender las fuerzas que guían la evolución del derecho del trabajo.

Keywords: ALEMANIA; DERECHO DEL TRABAJO; ESTADOS UNIDOS; FRANCIA; INDIA; REFORMA LEGISLATIVA; REGIMEN JURIDICO; REINO UNIDO; TENDENCIA; TEORIA LEGAL

Document Type: Research Article

Publication date: December 31, 2007

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